✄ Pontus' klipp

Klippt och kommenterat från nyheter och media, av Pontus Sundén.
Följ mig på RSS, Facebook, Twitter, LinkedIn eller fråga mig något.

  1. Performative turn »
  2. Sänkta förväntningar på vissa elever?

    P1-morgon rapporterar om att beräkningsmodellen SALSA används för att sänka kommuners förväntningar på skolor och lärares förväntningar på elever. Läs och lyssna: http://bit.ly/sc0tky

    SALSA är avsett för att fördela resurser, det säger både Skolverket och representanten för forskning, så varför ställs inte kommunerna till svars för sin inkompetens?

    Istället är vinkeln i programmet att Skolverket borde ändra sin modell. P1-morgon bidrar med sitt inslag till två tankefel som redan görs:

    • En beräkningsmodell för resursfördelning ska aldrig användas för att sätta upp mål! Det spelar ingen roll om modellen ändras, mål måste vara något annat än statistik.

    • I inslaget blir lösningen mer centraliserad statistik, som sen förväntas styra kommunernas beteende. Så, ingen ifrågasätter varför kommunerna inte tar ansvar för sin verksamhet!

    En centraliserad skola (vi har haft det tidigare, det fungerade dåligt!) som styrs av en central myndighet är något helt annat.
    Idag är det fortfarande kommunerna som har ansvar för resursfördelning och måluppföljning i skolan. Varför ställs inte krav på de som faktiskt har ansvaret?

  3. När siffror styr

    Den svenska polisen får kritik för att de prioriterar brott som förbättrar statistiken över “FUP:ar” istället för statistiken över uppklarade inbrott.

    Läs Anna Hellgrens kommentar, och en del Sveriges radios granskning. Hellgren skriver

    Utvecklingen inom poliskåren är del av en större samhällsomvandling. I konkurrensutsättningens och ekonomismens namn tvingas snart sagt alla verksamheter in i en avkastningens och de enkla mätbarheternas tyranni.

    Och Sveriges radio

    – Det är till och med förundersökningsledare som säger att ni ska inte engagera er i ärendena, ni ska inte bry er, inte tänka med hjärtat. Ni ska bara beta av det här och det är klart, det blir bara ett nummer i en stor hög.

    Att styra offentlig verksamhet med siffror och statistik är inget nytt, men kanske är den uttalade kopplingen till forskning det?

    Det är lätt att hamna i en diskussion om vilken statistik som är mest korrekt, som ska vara styrande. Det som är riktigt intressant, och som jag tycker är problematiskt, är på vilket sätt statistik och siffror används för att styra.

    För ett par månader sedan dök det upp ett uttalande om att sätta upp mål för skolans verksamhet i form av placeringar i PISA-undersökningen. Det är samma typ av styrning som orsakat problem för polisen: verksamhetens mål är formulerad som “nummer i en stor hög”, ett mål helt fritt från sammanhang och värden, fritt från människor.

  4. Fel skolreformer kan försämra läget »

    bjornkindenberg:

    Jag räknar till fyra misstag av Fullans fyra möjliga i Sveriges skolreformsträvanden…

    Tragiskt!
    Utbildningspolitiken verkar under en längre tid ha utvecklats mot mer mätning och ansvarsutkrävande. Liknande den utveckling som sker i stora stora delar av samhället.

    Björklund är trots allt ingen kreativ person, han upprepar sådant som har gjorts tidigare och som görs på annat håll.

    (Source: addtoany.com)

  5. Magister Björn: Planering, städning och läxor från London »

    bjornkindenberg:

    Tottenham Riots

    Om knappt ett par veckor börjar terminen på Hässelbygårdsskolan och jag ska åter ta emot min klass, som nu blir Björns 5B. Min klass, liksom skolan, består till största delen av elever som har svenska som andraspråk.

    Under sommarlovet har det inträffat flera tragiska händelser, både…

    Det här är att vara lärare. Läs texten två gånger, vad är viktigare?

  6. Lärare av den nya skolan: Lojalitet framför allt i dagens friskola »

    bjornkindenberg:

    nyaskolan:

    För att få folk att förstå vidden och djupet i problemet med lärares arbetssituation på svenska friskolor så krävs en introduktion av lojaliteten inom friskolan.

    Eftersom att friskolor idag fungerar vinstdrivande och ser varje elev (kund) som en pengako är det av största intresse att ingen…

    Hämtat från den nystartade bloggen “Lärare av den nya skolan”. Det får mig att tänka på Kung Lear. Han hade som bekant tre döttrar, två ja-sägare (Goneril och Regan) och så Cordelia som (i välmening) kritiserade honom. Cordelia blev arvlös och Lear galen. Vi får hoppas att skoldebatten kan främja intern, konstruktiv kritik. Och röna skolan ett bättre öde. 

  7. Rektor kritiserar utspel från Svenskt Näringsliv »

    – Den idag härskande inställningen till studier är för instrumentell. Ekonomiskt utbyte för den enskilde och för samhället får inte bli de enda drivkrafterna inom högre utbildning, och det måste bli ett stopp för prioriteringen av kortsiktig nytta eftersom det är dåligt för kunskapsutvecklingen, säger Pam Fredman.

  8. Skolinspektionen stärker kontrollen av nya fristående skolor »

    jalmgren:

    Bra där. Viktigt för eleverna att det finns en fungerande organisation/behöriga lärare osv när de början på en nystartad friskola.

    Det måste vara slöseri med resurser att starta nya skolor, varför inte behålla de organisationer som funnits och fungerat i 30-40 år?

  9. Ordningsbetyg, suck… »

    — Hej lärare. Hur passar ordningsbetyg in i din syn på människor, kunskap, socialisation, uppfostran och demokrati? Jag bara undrar…

    helgagudmundsdottir:

    Jag är chockad! Finns det så många lärare som verkligen tror att ett ordningsbetyg skulle göra nytta. Jag tycker ju själv att det här med ordning är ett av de minsta problemen som jag stöter på i mitt jobb.  Eva-Lis Sirén kommenterar så här: “Det finns inga genvägar. Lärare måste få tid och möjlig-het att se varje elev och bygga relationer som fungerar. Det kräver arbete, tid och resurser.” Jag håller med! Nej till ordniongsbetyg och ja till tid, resurser och möjlighet att bygga relationer!

  10. Lärare har mer tid än på Google

    På Google kan varje ingenjör ägna 20 procent av sin arbetstid till egna projekt.

    Ferieanställda lärare har ungefär 22 procent av sin anställning som förtroendetid. Ett spännande och modernt sätt att anställa kreativa människor som har idéer och får möjlighet att förverkliga dem!